就是这样的一个创业团队,三年后被收购。
走在印度的街道上,随时可以听到擦肩而过的路人身上响起感动人心的小米手机来电铃声。
Alex加盟并担任CEO后,他们团队才算有了一个大人。
各种炫目的头衔在不同的公司、不同人之间轮转。
不同的年龄阶层对此的评论差异很大,但不可否认这个H5基于洞察、多种年轻化元素的呈现,是一个现象级的大作。 小米不是Snapchat、Uber那样随时可以上的公交车,过去三年里唯一的一轮融资出让不到3%的股份,这极不正常。
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